中国邮政局招聘,何时报名?有何要求?

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核心摘要:中国邮政招聘的主体

需要明确一个关键点:您通常所说的“中国邮政局”招聘,实际上是指 中国邮政集团有限公司 及其下属 各省、市、县分公司 的招聘,它不是国家公务员考试,而是属于大型国企的自主招聘

中国邮政招聘主要分为两大类:

中国邮政局招聘信息
(图片来源网络,侵删)
  1. 邮政类岗位:主要负责邮务业务,如信件、包裹、报刊的收寄、分拣、运输和投递等,这些岗位通常由各省市的邮政分公司负责招聘。
  2. 金融类岗位:主要负责银行业务,如储蓄、信贷、理财、信用卡等,这些岗位通常由各省市的邮政储蓄银行负责招聘。

请注意:中国邮政速递物流股份有限公司(EMS)的招聘有时会与邮政集团合并进行,有时会单独发布,需要关注其官方信息。


主要招聘信息发布渠道

获取最新、最准确的招聘信息,请务必关注以下官方渠道:

  1. 官方网站 - 最权威

    • 中国邮政集团有限公司官网https://www.chinapost.com.cn/

      通常在首页或“招贤纳士”栏目会发布全国性的或总部的招聘公告,但大部分招聘信息会链接到各省分公司页面。

      中国邮政局招聘信息
      (图片来源网络,侵删)
    • 各省/市邮政分公司官网:北京市邮政分公司”、“上海市邮政分公司”等,这是查找本地邮政岗位的最直接渠道。
    • 中国邮政储蓄银行官网https://www.psbc.com/

      邮储银行的招聘信息会独立发布,通常在官网的“人才招聘”或“加入我们”栏目。

  2. 官方招聘平台 - 最集中

    • 中国邮政官方招聘平台https://job.chinapost.com.cn/
      • 这是邮政集团专门设立的招聘网站,会集中发布全国各地的邮政类岗位招聘信息,是查找邮政岗位的首选
  3. 国家大学生就业服务平台

    • 网址:https://www.ncss.cn/
    • 作为国家部委的官方平台,会汇总和发布包括中国邮政在内的各大国企的校园招聘信息,信息真实可靠。
  4. 校园招聘渠道

    中国邮政局招聘信息
    (图片来源网络,侵删)
    • 校园宣讲会:邮政集团和邮储银行每年都会在全国重点高校举办校园宣讲会,现场会详细介绍公司情况、招聘流程并接受简历投递,这是应届生求职的黄金机会。
    • 高校就业信息网:关注您所在学校或目标院校的就业指导中心网站,学校通常会转发各大企业的官方招聘信息。
  5. 社交媒体和招聘App

    • 微信公众号:搜索并关注“中国邮政招聘”、“邮政储蓄银行招聘”以及您目标省份的“XX邮政”、“XX邮政储蓄银行”等官方公众号,这是获取推送通知最快捷的方式。
    • 招聘App:在“智联招聘”、“前程无忧”、“BOSS直聘”等主流招聘App上,关注“中国邮政”和“中国邮政储蓄银行”的官方认证账号,也能找到相关职位。

招聘流程详解

中国邮政的招聘流程通常比较规范,主要分为以下几个步骤:

  1. 发布公告:在上述官方渠道发布招聘公告,明确招聘岗位、人数、条件、时间安排等。
  2. 网上报名:通过指定的招聘网站或邮箱进行简历投递。务必在规定时间内完成,逾期不再受理。
  3. 资格审查:招聘单位对收到的简历进行筛选,检查是否符合岗位的硬性条件(如学历、专业、年龄等)。
  4. 笔试
    • 通常包括 《行政职业能力测验》(行测,类似公务员考试,包含言语理解、数量关系、判断推理、资料分析等)和 《申论》《写作》(考查分析问题和解决问题的能力),部分技术类岗位可能会增加专业课考试。
    • 形式:近年来多为线上机考。
  5. 面试
    • 通过笔试后,会进入面试环节,面试形式多样,常见的有 结构化面试半结构化面试,部分地区可能会有 无领导小组讨论
    • 主要围绕求职动机、个人经历、岗位认知、综合素质以及情景应变能力等。
  6. 体检与政审
    • 综合笔试和面试成绩,确定进入体检和政审环节的名单。
    • 体检标准参照公务员录用标准。
    • 政审主要审查个人及家庭背景、有无违法犯罪记录等。
  7. 公示与录用
    • 对拟录用人员进行公示,公示期一般为5-7天。
    • 公示无异议后,发放录用通知,签订劳动合同。

岗位类型与报考条件

常见岗位类型

  • 邮政类:投递员、分拣员、客户经理、营业员、市场营销、综合文秘、数据分析等。
  • 金融类(邮储银行):柜员、客户经理、管培生、风险经理、信息科技岗等。

基本报考条件(以公告为准,通常包括)

  • 学历要求:普遍要求大专及以上学历,部分管理或技术岗位要求本科或硕士学历,应届毕业生是招聘的主要对象。
  • 专业要求:岗位对专业有不同要求,金融类岗位偏好经济、金融、财会类专业;邮政类岗位则相对宽泛,市场营销、物流管理、计算机、中文等专业都有机会。
  • 年龄要求:通常要求在18周岁至30周岁之间,部分岗位(如管培生)可能会放宽至35周岁。
  • 技能要求:熟练使用办公软件(Word, Excel, PPT),具备良好的沟通能力和服务意识。
  • 其他:无违法违纪记录,身体健康,能适应轮班或外勤工作(如投递员岗位)。

备考建议

  1. 关注公告,提前准备:不要等到公告发布才开始准备,可以提前了解往年考试内容,进行行测和申论的基础练习。
  2. 针对性复习笔试
    • 行测:题量大、时间紧,需要通过大量练习来提高速度和准确率,重点掌握资料分析和判断推理。
    • 申论/写作:多关注时事政治、社会热点,学习政府工作报告等官方文件的语言风格,锻炼逻辑分析和文字表达能力。
  3. 精心准备简历:简历是敲门砖,要根据目标岗位的要求,突出自己的相关实习经历、项目经验和技能,做到“人岗匹配”。
  4. 模拟面试:面试是决定性环节,可以找同学或朋友进行模拟面试,练习自我介绍、回答常见问题(如“为什么选择我们公司?”“你的优缺点是什么?”),克服紧张情绪,保持自信大方的仪态。

要获取中国邮政的招聘信息,最有效的方法是:

  1. 立即关注“中国邮政招聘”和“中国邮政储蓄银行招聘”的官方微信公众号
  2. 定期浏览job.chinapost.com.cn和邮储银行官网的招聘板块。
  3. 作为应届生,务必关注本校就业信息网和宣讲会信息。

祝您求职顺利,成功加入中国邮政这个大家庭!

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