申通快递厚街网点/站点招聘信息汇总
申通快递的招聘通常由各个区域的网点、站点或承包商负责,因此厚街的招聘信息可能来自多个不同的招聘方(厚街XX分拨中心、XX片区承包商等),以下信息为综合整理,具体细节请以实际联系为准。
常见招聘岗位及职责
申通网点的岗位主要分为一线操作岗和管理岗,具体如下:

(图片来源网络,侵删)
一线操作类岗位
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快递员/派件员
- 职责:负责将快件按照派送地址,安全、准时地送达客户手中,包括扫描、电话联系、客户沟通、签收确认等。
- 要求:
- 年龄18-45周岁,身体健康,吃苦耐劳。
- 熟悉厚街本地路况者优先。
- 有良好的沟通能力和服务意识。
- 需自备电动三轮车或摩托车(部分网点可提供车辆或补贴)。
- 有C1及以上驾照者优先。
- 薪资:通常采用“底薪 + 提成/计件”模式,收入与派件量挂钩,厚街作为经济重镇,派件量较大,熟练快递员月薪普遍在 6000 - 10000元 或更高,上不封顶。
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分拣员/装卸工
- 职责:在分拨中心或站点负责快件的卸车、分拣、扫描、装车等工作,需要根据不同区域或流向将快件准确归类。
- 要求:
- 年龄18-50周岁,身体健康,能适应体力劳动。
- 工作细心,手脚麻利,能承受一定的工作压力。
- 能适应夜班或早晚班(根据到件和发车时间而定)。
- 薪资:通常为“计件工资”或“固定月薪+少量绩效”,月薪范围大约在 5000 - 7000元。
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客服/文员
(图片来源网络,侵删)- 职责:负责处理客户的咨询、查询、投诉与建议;接听电话,记录并跟进问题;协助站长处理日常行政、数据录入等工作。
- 要求:
- 年龄18-35周岁,女性优先,形象气质佳。
- 普通话流利,具备良好的沟通和应变能力。
- 熟练使用电脑和办公软件(如Word, Excel)。
- 有客服经验者优先。
- 薪资:固定月薪制,范围大约在 4000 - 6000元。
管理类岗位
- 网点负责人/站长
- 职责:全面负责网点的日常运营管理,包括人员管理、客户维护、成本控制、服务质量、安全规范等,确保网点业绩达成。
- 要求:
- 有丰富的快递行业管理经验,熟悉快递业务全流程。
- 具备优秀的团队领导、沟通协调和问题解决能力。
- 熟悉厚街市场情况,有客户资源者优先。
- 有创业精神,能承受较大压力。
- 薪资:通常为“底薪 + 高额业绩提成/分红”,收入较高,具体面议。
通用任职要求
- 年龄:根据岗位不同,一般在18-50周岁之间。
- 学历:大部分岗位学历不限,高中或中专及以上学历优先。
- 经验:快递员、分拣员等岗位经验不限,可接受应届生或无经验者,有相关经验者优先。
- 身体:身体健康,无传染性疾病,能适应岗位的体力要求。
- 证件:需提供有效身份证件,部分岗位需提供健康证。
- 其他:有责任心,吃苦耐劳,服从管理,有良好的团队合作精神。
如何获取最新、最准确的招聘信息?
由于招聘信息更新频繁,且各网点需求不同,建议您通过以下渠道进行查询和联系:
线上招聘平台 (最推荐)
- Boss直聘、58同城、赶集网:在这些App或网站上直接搜索 “申通快递” 和 “厚街”,会显示当前正在招聘的岗位,您可以直接在线与招聘负责人沟通,非常高效。
线下实地走访

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- 这是最直接有效的方式,您可以亲自到厚街的申通快递网点或分拨中心询问,在厚街镇内,申通的网点分布较广,尤其是在寮厦、厚街大道、康乐南路等商业集中区域附近,很容易找到申通的站点或门店。
电话咨询
- 申通全国统一客服热线:95338
- 拨打95338,根据语音提示转接人工服务,然后询问“广东省东莞市厚街镇”的申通网点联系方式,客服人员可能会提供当地网点的联系电话,您可以直接打电话过去咨询招聘事宜。
人脉介绍
- 如果您有朋友或亲戚在厚街做快递员或在相关行业工作,可以请他们帮忙留意或介绍,这种方式往往更可靠。
薪资福利参考
- 薪资结构:快递员多为 “无责任底薪 + 计件提成”,多劳多得,上不封顶,是收入的主要来源,其他岗位多为固定月薪或“底薪+绩效”。
- 福利待遇:
- 购买保险:大部分正规网点会为员工购买意外伤害险。
- 节日福利:如端午节、中秋节等会发放礼品或过节费。
- 年终奖:表现优秀的员工可能会有年终奖金。
- 住宿/餐补:部分站点可能会提供员工宿舍或餐补,但这取决于网点的具体条件,并非所有网点都有。
- 带薪年假:根据国家规定,工作满一年的员工享受带薪年假。
总结建议:
如果您想在厚街找申通的工作,强烈推荐您使用“Boss直聘”App,上面信息最新,可以直接和老板或经理谈。亲自去厚街的申通网点转转,当面询问,印象会更好。
祝您求职顺利!
